Новости

С 2021 года планируется перейти на электронные "трудовые книжки"

Об этом говорится в соответствующем законопроекте, подготовленном Минтруда РФ и размещенном на Федеральном портале проектов нормативных правовых актов

Из документа следует, что с 1 января 2021 года трудовые книжки в России будут вестись только в электронном виде. Впрочем, по желанию работников они могут вестись на бумажном носителе вплоть до 1 января 2027 года

При этом уже с 1 января 2020 года предприятия должны будут ежемесячно передавать в информационную систему Пенсионного фонда России сведения о трудовой деятельности. С начала же 2021-го организации будут обязаны извещать ПФР о кадровых изменениях в течение суток.

На создание информационной системы Пенсионного фонда в 2019 году предполагается направить 76,5 млн рублей, а в 2020-м – 83,2 млн. С 2021 года траты на нее будут составлять 122,7 млн рублей ежегодно. 

источник и фото: Татар-Информ

Керәшен дөньясындагы яңалыкларны ВКонтакте, Телеграм-каналда карап барыгыз. 

Хәбәрләрегезне 89172509795 номерына "Ватсап" аша языгыз.

Telegram-канале
Подробнее: http://tuganaylar.ru/news/novosti/aybagyru-byt
Telegram-канале
Подробнее: http://tuganaylar.ru/news/novosti/aybagyru-bytсоциаль челтәрләрендәге группалардан укып, белеп барыгыз.

Следите за самым важным и интересным в Telegram-каналеТатмедиа

Оставляйте реакции

0

0

0

0

0

К сожалению, реакцию можно поставить не более одного раза :(
Мы работаем над улучшением нашего сервиса

Нет комментариев

" prefix="og: http://ogp.me/ns#"> С 2021 года планируется перейти на электронные "трудовые книжки"
Туганайлар

Татарстан

Новости